每个公司在过年的时候都会给职工放年假，当然也少不了给职工发放过年的礼物，这样会让自己的职工对自己的公司更加的热爱，作为领导应该发什么礼物好呢?

1、送礼的目的无非是发发福利，提升员工的满意度，增强员工对公司的好感。

2、虽然对员工来说，送礼不如发钱。但对公司来说，发钱有坏处，一是养成习惯等着你发钱，二来嘛这个金额不好控制，发几十嘛大家都嫌少，发几百上千又是不小的负担。

3、所以，送礼最好送价格不那么透明的，表达到心意就可以了，例如旺旺大礼包，购物卡等等。

4、可以换成搞活动，例如有家庭的搞亲子活动，没成家的把礼物送给他们父母。

但是要注意，下面的这些东西是不可以送的：

1、不能送钟表。主要是因为送钟是有送终的谐音，所以说这个寓意不太好。

2、不能送鞋。鞋是邪的谐音。故此，凡给人送鞋(不包括送给亲属的情形)，就等于给人送了去邪气，故此，很有可能不久就会与对方失去了联系或友谊。

3、不能送伞。伞是散的谐音，所以给别人送散就意味着去让对方日后和亲人好友分离一般，不太好。

4、不能送梨。梨是离的谐音，将意味着日后有分离的危险!

作为一个公司的领导，其实每年过年的时候都需要花点心思去给自己的同事下属送礼物。更多适合送部门同事的过年礼物，大家请继续关注美一下的创业栏目了解吧!

领导送部门同事过年礼物送什么好?什么礼物不能送?

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